Una corporació C i una corporació S ofereixen protecció financera. Si incorporeu el vostre negoci, els creditors no podran embargar els vostres béns personals per pagar deutes empresarials. Els requisits per formar una corporació S són més estrictes que per a una corporació C. La gran diferència per a la majoria de propietaris d’empreses, però, és com gestionen els impostos els S-corp i C-corp.
Consell
La diferència més gran entre les empreses C i S són els impostos. Una corporació C paga impostos sobre els seus ingressos, a més de pagar impostos sobre els ingressos que rebi com a propietari o empleat. Una corporació S no paga impostos. En canvi, vosaltres i els altres propietaris informeu dels ingressos de l’empresa com a ingressos personals.
Com s’assemblen
Les corporacions C i S són més semblants que diferents. Per crear la vostra empresa, presenteu articles de constitució a la divisió de corporacions del vostre govern estatal o a un departament amb el mateix nom. Pagueu honoraris i proporcioneu els tràmits que desitgi el vostre estat, com ara l'adreça comercial i els noms dels directors.
Si no especifiqueu que voleu formar una corporació S, l'estat assigna l'estatus de corporació C per defecte. Però no és una decisió irreversible. Suposant que compleixis els requisits de la corporació S, pots convertir l’empresa en S-corp més endavant.
S-Corp vs. C-Corp Pros, Cons
La creació d’una corporació C us proporciona més flexibilitat que la que teniu amb una corporació S. Per això, C-corp és el valor per defecte. Per crear una corporació S heu de complir alguns requisits addicionals:
- S corporacions tenen un màxim de 100 accionistes.
- Tots els accionistes han de ser ciutadans dels Estats Units o residents permanents. Els inversors estrangers no poden comprar.
- Els propietaris de societats S no poden ser corporacions, societats de responsabilitat limitada ni associacions generals. Les corporacions C poden ser propietat de qualsevol d’aquestes.
- Les corporacions només emeten un tipus d’accions.
És possible que les restriccions de S-corp no siguin un problema si formeu una empresa única o petita. Si voleu atraure inversions substancials, pot ser que siguin un handicap.
El gran avantatge per a la constitució d’una corporació S solia ser la imposició passiva. Els canvis recents al codi tributari ho fan més complicat.
S-Corp vs. Avantatges fiscals de C-Corp
S corporacions solien ser el campió fiscal. Suposem que la vostra empresa ha guanyat 100.000 dòlars. Una corporació C pagaria l’impost sobre la renda de les empreses pels diners. Si us pagueu 50.000 dòlars en dividends o com a salari, pagareu impostos sobre la renda per aquests diners.
Si creés una corporació S, tractaria els 100.000 dòlars com a ingressos personals. En lloc de l’impost sobre la renda de les societats, pagareu l’impost sobre la renda de les persones físiques. Si traieu la vostra quota com a dividends, ni tan sols haureu de pagar impostos a la Seguretat Social. Tot i això, l’IRS insisteix que si treballeu per a l’empresa, us pagueu un salari just i cobreu impostos a la Seguretat Social.
Una important factura fiscal del 2017 ha canviat les coses. Quan entrin en vigor, les empreses C tindran un tipus impositiu fix del 21%, cosa que les convertirà en una opció més atractiva. Tanmateix, si teniu una corporació S, podeu anul·lar el 20% dels vostres ingressos empresarials al formulari 1040. És molt més complicat ponderar els avantatges i els contres fiscals del que solia ser. Estaria bé que hi hagués una simple calculadora S-corp vs. C-corp, però probablement haureu de conformar-vos amb el consell d'un CPA.
